Individualarbeitsrecht

• Abmahnung
• Antidiskriminierungs-/Gleichbehandlungsfragen
• Arbeitnehmerüberlassung, gewerblich und konzernintern
• Arbeitsschutzrecht und Arbeitszeitschutz
• Arbeitsverträge und andere Vertragswerke (z. B. Geschäftsführervertrag)
• Aufhebungsvertrag
• Betriebsübergang, Rechtsfolgen aus § 613a BGB
• Ein- und Umgruppierungen (Gehalt/Tätigkeit); ERA
• Kündigung
• Provisionssysteme und leistungsorientierte Vergütungen
• Teilzeit- und Befristungsregelungen
• Versetzung; Änderungskündigung
• Zeugnisstreitigkeit
• Zielvereinbarungen, Prämien, Bonifikationen etc.